Региональный Минтруд внес изменения для работодателей, принимающих на работу людей с ограниченными возможностями здоровья

Напоминаем, что Министерство труда и социальной защиты Омской области продолжает контролировать прием на работу инвалидов согласно установленным квотам. Для работодателей региона эта квота составляет 2% от общего числа сотрудников.

Недавно было установлено, что проверке будут подвергаться те работодатели, действующие на территории Омской области, количество сотрудников которых превышает 35 человек.

«Сегодня в списке контролируемых организаций находится более 1500 работодателей. Основная цель – заключить трудовой договор с человеком с инвалидностью. Также компаниям с числом сотрудников более 100 человек необходимо оборудовать специальные рабочие места для инвалидов», – сообщила Татьяна Кива, руководитель отдела надзора и контроля в сфере занятости населения областного Минтруда.

На данный момент региональные власти ограничили проведение плановых проверок. Однако внеплановые ревизии возможны в случае прямой угрозы жизни и здоровью граждан.

Кроме того, Минтруд регулярно проводит профилактические меры, включая информирование, консультации и вынесение предупреждений. Эти меры носят рекомендательный характер и направлены на соблюдение работодателями требований закона о квотах.