На одной из своих работ я заметил сотрудника, который всегда бездействует. Всё дело в том, что его не могут уволить из компании, но и работать тоже не дают. Поэтому он просто получает зарплату в 3 раза больше для данного города. Ничего не делает и не уходит из компании, т.к. считает, что работу с такой же оплатой в этом городе найти не получится.

Почему всё так обернулось?

Кейс о сотруднике, который был уволен по соглашению сторон с 9 окладами и был восстановлен судом — рассказывает DenisDemakhin => pikabu.ru/link/o_FcRlJCTn