Администрация Краснодарского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв администрации Краснодарского края на замещение должности государственной гражданской службы Краснодарского края:

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» администрация Краснодарского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв администрации Краснодарского края на замещение должности государственной гражданской службы Краснодарского края:

главной группы должностей отдела государственного надзора и административной практики управления

государственной охраны объектов культурного наследия администрации Краснодарского края

(далее - главная группа должностей).

Для замещения должности главной группы должностей устанавливаются квалификационные требования к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, включающие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования:

Гражданский служащий, замещающий должность главной группы должностей должен иметь:

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры;

наличие не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

Гражданский служащий, замещающий должность главной группы должностей должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по одной из следующих специальностей, одному из следующих направлений подготовки: по направлению подготовки «юриспруденция»; по специальности «юриспруденция» либо по специальности, направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки.

Предполагаемая дата проведения конкурса 22 августа 2024 г .

Место проведения конкурса:

г. Краснодар ул. Рашпилевская, 36 каб. 412 (в 09-30 тестирование в письменной форме, в 14-00 индивидуальное собеседование).

Порядок проведения конкурса:

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина или гражданского служащего из числа претендентов для назначения на должность гражданской службы.

Конкурс проводится в два этапа.

На первом этапе, на основании изучения представленных документов, определяется соответствие кандидата установленным квалификационным требованиям.

На втором этапе оценивается уровень профессиональной подготовки кандидатов, проводятся конкурсные процедуры (письменное тестирование и индивидуальное собеседование);

Оценка кандидатов в ходе проведения конкурса производится по балльной системе. Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования, и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования.

Решение конкурсной комиссии об определении кандидата (кандидатов) для включения в кадровый резерв администрации Краснодарского края принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются протоколом заседания конкурсной комиссии по результатам конкурса на включение в кадровый резерв администрации Краснодарского края. По результатам конкурса на включение в кадровый резерв издается приказ администрации Краснодарского края о включении кандидата (кандидатов) в кадровый резерв администрации Краснодарского края (в случае, если соответствующее решение будет принято конкурсной комиссией).

Информация о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа. Информация о результатах в этот же срок размещается на официальных сайтах администрации Краснодарского края и «Единой системы» в сети «Интернет».

Документы кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течении трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Перечень документов, представляемых для участия в конкурсе:

1) личное заявление с обязательным указанием почтового адреса фактического проживания, почтового индекса по прилагаемой форме;

2) заполненную и подписанную анкету по форме , установленной Президентом Российской Федерации, с фотографией (допускается представление анкеты, напечатанной на принтере с приложением фотографии (3х4);

3) копия паспорта (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копия трудовой книжки, копии документов о профессиональном образовании, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы . В случаях изменения фамилии после получения диплома об образовании, представляются копии соответствующих документов;

5) заключение медицинской организации об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

6) сведения об адресах сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых кандидатом размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;

7) согласие на обработку персональных данных;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации о гражданской службе.

Документы представляются гражданином (гражданским служащим):

лично по адресу : г. Краснодар, ул. Красная, 35, отдел кадров управления делами администрации Краснодарского края, каб. 434 (предварительная запись по телефонам 268-40-44, 255-36-96);

посредством направления по почте по адресу: 350014 г. Краснодар, ул. Красная, 35, каб. 434 (отдел кадров);

в электронном виде с использованием Единой информационной системы управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (адрес официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» gossluzhba.gov.ru).

Срок подачи документов – в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления о конкурсе. Справки по телефонам 268-40-44, 255-36-96.

Должностной регламент государственного гражданского служащего Краснодарского края, замещающего должность главной группы должностей отдела государственного надзора и административной практики управления государственной охраны объектов культурного наследия администрации Краснодарского края

Форма представления сведений об адресах сайтов