«Elle est arrivée par une procédure de recrutement professionnel parfaitement objective, parfaitement collective et sans que je sois intervenu en quoi que ce soit», a affirmé le président de la Cour des comptes.
DÉCRYPTAGE - Annoncée mardi 15 juillet par Astrid Panosyan-Bouvet lors de la présentation des orientations budgétaires pour 2026, la piste n’est pas acceptable pour les syndicats.
Il est urgent d’agir. De mettre fin à une dérive particulièrement onéreuse. L’absentéisme coûte, globalement, entre 60 et 80 milliards d’euros par an, soit l’équivalent du budget de l’Éducation nationale.
EXCLUSIF - Selon le dernier baromètre du cabinet de conseil Mercer, le taux d’absence au travail atteint le niveau inédit de 5,8 % dans le secteur privé en 2024.
L’EXPERTISE - Le salarié en poste peut, jusqu’en avril 2026, demander la rétroactivité sur ses arrêts maladie, assimilés à du travail effectif dans le cadre du calcul des congés payés.
Revalorisation des aides sociales, nouvelles règles d’indemnisation du chômage... Le Figaro fait le point sur les changements à prévoir à partir du 1er avril.
L’absentéisme pèse encore de façon très importante sur les employeurs, avec un nombre d’arrêts de travail supérieur de 12% à la période pré-Covid, selon France Assureurs.
DÉCRYPTAGE - Les employeurs territoriaux demandent qu’«on laisse le choix à chaque collectivité employeuse d’appliquer ou non la mesure» qui doit entrer en vigueur le 1er mars.
DÉCRYPTAGE - Un décret paru le 30 octobre impose aux médecins d’indiquer sur les ordonnances ou sur «un document dédié joint à l’ordonnance» la raison de la prescription de certains médicaments afin qu’ils soient remboursés.
SONDAGE EXCLUSIF - Les Français sont d’accord pour un passage de un à trois jours en cas d’arrêt de maladie selon un sondage Odoxa-Backbone pour Le Figaro.
DÉCRYPTAGE - Différentes pistes sont à l’étude pour réaliser des économies, comme l’abaissement du plafond d'indemnisation. En bout de chaîne, les patrons s’inquiètent de devoir payer la charge supplémentaire.