Комментарии 0
...комментариев пока нет
Каждый пятый петербуржец боится потерять работу из-за внедрения ИИ
Каждый пятый житель Петербурга опасается внедрения искусственного интеллекта (ИИ) и роботов на работе, свидетельствуют результаты совместного исследования платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter (hh.ru) и девелоперской компании Level Group.
Результаты опроса, в котором приняли участие 2,5 тыс. сотрудников петербургских фирм и соискателей показали, что 21% респондентов скептически относятся к вышеуказанным процессам, а 16% из них считают, что роботизация может привести к сокращениям.
При этом некоторые участники опроса уверены, что работодатели внедряют новые технологии не для комфорта своих сотрудников, а ради оптимизации расходов. Ещё 5% респондентов заявили, что искусственный интеллект неприменим в их профессии, а 8% не смогли сформулировать свою позицию по данному вопросу.
В то же время большинство опрошенных петербуржцев положительно относятся к роботизации и использованию ИИ в рабочих процессах.
“
"Согласно результатам опроса, 70% респондентов из Петербурга готовы принять ИИ на рабочем месте. Из них 34% принимают инициативу без оговорок, считая её шагом к росту эффективности и освобождению времени для более сложных задач. Ещё 36% выражают поддержку, но подчеркивают: важно сохранить рабочие места", — отметили в пресс-службе hh.ru.
Между тем руководитель группы по трансформации промышленных компаний "Тедо" Алексей Нестеренко полагает, что к 2030 году в российской промышленности на фоне цифровизации может возникнуть дефицит кадров, работающих с инструментами на базе искусственного интеллекта.
Несмотря на опасения ряда соискателей и предпринимателей, в целом петербургский бизнес довольно активно внедряет технологии для сокращения персонала. Подробнее о том, где сейчас используются роботизированные системы и что грозит тем, кто не использует подобные решения — в материале "Делового Петербурга".