На какую работу челябинцы не соглашаются даже за очень большие деньги, рассказали кадровики

По данным аналитиков рекрутинговой платформы hh.ru, в Челябинской области в первом квартале 2025 года вахтовые вакансии составили 9% от всех открытых предложений о работе. Это немного выше среднероссийского показателя (6%), но спрос соискателей на такие предложения крайне низкий. Лишь 3% жителей региона, ищущих работу, рассматривают возможность уехать трудиться вахтовым методом.

Для сравнения, в Ямало-Ненецком автономном округе и Забайкальском крае интерес к вахте проявляют по 10% соискателей, а в Башкортостане — 11%. Самая низкая заинтересованность отмечена в Московской области — всего 1%.

Наиболее активно на вахту нанимают водителей, машинистов, разнорабочих и слесарей, но появляются и нестандартные предложения — от агентов по недвижимости до видеомонтажёров.

Средняя зарплата по вахтовым вакансиям в Челябинской области составляет 154,8 тысячи рублей, что более чем вдвое превышает средний уровень зарплат в регионе. Тем не менее, челябинцы, как и большинство россиян, по-прежнему предпочитают работу ближе к дому.

Накануне стало известно, что в Челябинской области остро не хватает врачей, дворников и пекарей.

Больше подобных новостей ищите по тегу «Рынок труда».