Иркутскую область ждут крупные проекты и масса ярких мероприятий от Эн+ в 2024 году
Руководство энергохолдинга Эн+ подвело итоги работы в 2023 году и рассказало о планах компании на 2024 год в рамках пресс-конференции "Энергия дела". Так, в Иркутской области и других регионах присутствия продолжится реализация проектов по улучшению окружающей среды и повышению качества жизни людей. В Приангарье основанная Олегом Дерипаской компания, как и прежде, будет развивать возобновляемые источники энергии, уделять особое внимание экологии Байкала, туристической инфраструктуре, создавать комфортную среду в городах, реализовывать социальные и образовательные проекты, стипендиальные и грантовые программы. Об этом сообщает ИА IrkutskMedia.
Заместитель генерального директора Эн+ Вера Курочкина в своем выступлении рассказала о современных приоритетах компании и подчеркнула, что энергохолдинг стал мощной многопрофильной компанией, которая задает тренды и полностью возлагает на себя заботу о развитии Сибири.
"С годами приоритетом для Эн+ стали такие направления как забота об экологии, развитие социальной среды, создание комфортных условий для жизни и развития в городах и забота о людях в целом. Мы постоянно поддерживаем открытый диалог с сотрудниками и населением, чтобы своевременно отвечать на их нужды и вместе достигать общих целей устойчивого развития", — сказала замгендиректора.
Вера Курочкина. Фото: .
Компания ежегодно помогает претворять в жизнь экологические инициативы. Как рассказала Вера Курочкина, для этого проводится грантовый конкурс "Города со знаком плюс" (6+) в семи городах, в том числе в Иркутске, Ангарске, Усть-Илимске и Братске. Так, одним из победителей конкурса стала жительница Братска Екатерина Сидорова. Благодаря поддержке Эн+ мать троих детей воплотила в жизнь свою мечту — реализовала проект экологи ческой тропы "Дикая". На пресс-конференции братчанка по видеосвязи поблагодарила энергохолдинг за возможность участвовать в таком грантовом конкурсе. Теперь любой желающий может насладиться природой, гуляя по экотропе.
Как подчеркнула Вера Курочкина, Эн+ нацелен на то, чтобы жители имели возможность воплощать интересные идеи в жизнь, комфортно развиваться в своих городах, без стремления покидать их. По ее словам, у энергохолдинга есть много продолжающихся проектов. Одни из таких — проектирование нового конгресно-выставочного пространства на базе "Сибэкспоцентра", реконструкция здания "Востсибугля", которое является объектом культурного наследия. Также ведется реконструкция Бань Курбатова и Русанова, их открытие запланировано на 2024 год. Активно идет обустройство сквера Гидростроителей.
"Продолжается проектирование нового конгрессно-выставочного пространства на базе "Сибэкспоцентра". Это будет совершенно фантастический мультимедийный центр с огромными выставочными, театральными и кино возможностями. Также наша большая гордость — обустройство сквера Гидростроителей. Надеемся, что в следующем году мы его завершим. И сможем там организовать огромное количество масштабных публичных мероприятий", — сказала замгендиректора.
Вера Курочкина акцентировала внимание на том, что для Эн+ также важно создание позитивного современного досуга. С этой целью в текущем году в Братске прошел первый гастрономический фестиваль "Еда+", которые горожане по-настоящему оценили. Жители города участвовали в различных мастер-классах, лекциях от шеф-поваров, дегустировали блюда. Кроме того, в Иркутске состоялся первый фестиваль арт-объектов из соломы "Энергия лета". Парк соломенных скульптур стал популярным местом семейного отдыха, местом для фотосессий.
"В 2024 году в Иркутске нас также ждет фестиваль (0+). Мы сейчас думаем над тем, чтобы он отличался от того, что было ранее, и сочетал в себе сразу книги, театр и музыку. Планируем, что он состоится в конце июля — начале августа", — сказала Вера Курочкина.
Она также добавила, что в целом Иркутск уже сразу в начале 2024 года ждет очень насыщенная программа. После новогодних праздников пройдет финал ежегодного большого робототехнического фестиваля "Робосиб" (6+) — 19-20 января. Затем энергохолдинг проведет дни спорта "На лыжи!", информация по ним будет озвучена в социальных сетях Эн+.
"В апреле подведем итоге грантовой программы. Мы ее расширили, сделали фокус на поддержке социально ориентированных предпринимателей. Чтобы места общественной значимости несли в себе еще некую социальную составляющую. Теперь гранты получат не только те, кто предлагает на конкурс экологические проекты, но и социально ориентированные предприниматели", — рассказала замгендиректора.
Энергохолдинг участвует в развитии образовательной среды. Компания сотрудничает с вузами и реализует различные образовательные программы. Также Эн+ имеет собственные проекты. Один из самых ярких и необычных — "Мультилаб Эн+". Проект дает возможность школам и учебным учреждениям получать ультрасовременные центры, где дети могут развивать свои компетенции в области робототехники, ЗD-дизайна. На данный момент открыто семь Мультилабов, в том числе в Иркутске, Братске и Ангарске.
"Получить ультрасовременный класс под ключ школы и учреждения могут на конкурсной основе. Я рада отметить, что мы получаем все больше заявок, а значит все больше учебных заведений позволяют своим ученикам заглянуть за стандартную программу уроков", — сказала Вера Курочкина.
Заместитель гендиректора по управлению персоналом Эн+ и Русал Наталья Альбрехт рассказала на пресс-конференции о создании комфортных условий и поддержке сотрудников компании Эн+. Она подчеркнула, что энергохолдинг идет на опережение и взращивает кадры под запросы компании. Для этого действует множество образовательных проектов для талантливых ребят.
"Наши образовательные программы отличаются от базового образования в институте, поскольку в первую очередь сосредоточены на реальной практике и специализированных знаниях. Это дает возможность не просто получить дополнительные навыки, но и увидеть профессию изнутри и сразу стать частью крупной компании", — сказала Наталья Альбрехт.
Наталья Альбрехт. Фото: .
Кроме того, Эн+ поощряет молодежь за различные достижения. Компания проводит грантовую программу-акселератор по решению кейсов — "Лаборатория энергетики" (12+), ее победители получают гранты до 400 тысяч рублей. Также есть стипендиальная программа для поддержки студентов в области металлургии и энергетики, педагогики и медицины. Им предоставляется стипендия. Еще один интересный проект — "Академия ИТ" (12+). Здесь студентам предлагается возможность пройти дополнительное углубленное обучение в сфере информационных технологий.
В рамках пресс-конференции заместитель генерального директора по устойчивому развитию Эн+ Антон Бутманов рассказал о таких не менее важных видах деятельности компании, как защита окружающей среды, экологии Байкала, достижение углеродной нейтральности, развитие возобновляемых источников энергии.
"В этом году Эн+ выпустила уже второй свой климатический отчет по достижению углеродной нейтральности. Важно отметить, что, несмотря на все трудности доступа к рынкам, мы продолжаем придерживаться цели достичь нулевого баланса выбросов парниковых газов к 2050 году" — сказал замгендиректора.
Антон Бутманов. Фото: .
По его словам, Эн+ продолжает уверенно реализовывать программы по достижению стратегической цели. Одной из таких является — "Новая энергия". Это замена рабочих колес ГЭС, модернизация практически всего оборудования гидроэлектростанций. Благодаря программе уже с 2026 году дополнительная выработка составит 2,4 млрд кВтч, что позволит заместить выработку энергии на ТЭЦ и улучшить надежность наших гидроэлектростанций.
"Мы продолжаем работать над повышением энергоэффективности. Улучшаем работу энергоинфраструктуры, энергооборудования. По нашим расчетам, это дает нам порядка 5-10% снижения выбросов парниковых газов", — добавил Антон Бутманов.
Эн+ продолжает развивать мощности возобновляемых источников энергии. В частности, работает над проектами новых ГЭС. По словам замгендиректора, специалисты продолжают изучать влияние последствий изменения климата для всех активов. Ведется большая работа по изучению этого влияния на водосборный бассейн Байкала.
Как подчеркнул Антон Бутманов, что защита Байкала — ключевой элемент стратегии развития. Компания сотрудничает с учеными в различных сферах от исследования состава воды до создания алгоритмов прогнозирования приточности озера. Базовый проект по Байкалу — научная экологическая экспедиция экомониторинга. Она позволяет получить актуальную информацию о состоянии озера и помогает спланировать меры поддержки.
"Мы видели результаты исследований. Очень удивили выводы о наличии большого количества микропластика и пластикового загрязнения озера. Нам очевидно, что это является результатом дикого туризма, отсутствия нормальной туристической инфраструктуры. Поэтому компания много инвестирует, в том числе и в туристическую инфраструктуру. В прошлом году мы инициировали создание ассоциации "Байкал без пластика". Ее участники идут к ограничению загрязнения Байкала и привлечению внимания к проблеме мусора, пластика", — сказал замгендиректора.
Также Эн+ на протяжении многих лет проводит масштабную экологическую акцию "360" (6+). Антон Бутманов отметил, что проект "360" хорошо демонстрирует воодушевленное и трепетное отношение сотрудников компании к экологической повестке. Согласно динамике реализации проекта, с 2011 года в нем приняло участие более 168 тысячи человек, которые собрали 4,7 тысячи тонн мусора.
Наталья Альбрехт отметила, что благодаря проведению таких подобных мероприятий Эн+ имеет преимущество перед другими компаниями, ведь молодежи сейчас важны активности за пределами офиса.
"Мы явно видим тренд, что молодые люди, когда принимают решение о выборе своего будущего места работы, уделяют огромное внимание той жизни, что есть за пределами офиса. И это для нас огромное преимущество перед многими другими компаниями. Потому что наша жизнь настолько насыщена, что позволяет привлекать самых лучших", — сказала Наталья Альбрехт.