Инженеры, химики и слесари: эксперт СКФУ рассказал о востребованных профессиях на Северном Кавказе

Россия вновь продемонстрировала низкий уровень безработицы за всю историю наблюдения – 2,4% четвертый месяц подряд. Такие показатели в стране держатся второй год подряд. Это свидетельствует об устойчивом рынке труда соискателя.

Что касается регионов Северо-Кавказского федерального округа то за минувший 2023 год уровень безработицы достиг уровня 9% – для региона это рекордно низкий показатель. Этому способствовало, в том числе, создание 70 тысяч новых рабочих мест.

– В то же время, после подведения итогов рейтинга регионов по перспективности трудоустройства во втором квартале 2024 года, например, Ставрополье потеряло две строчки и спустилось с 54-го места на 56-е. На одну активную вакансию сейчас в регионе приходится всего 3,6 резюме (в целом по Российской Федерации – 3,5), – отмечает доцент кафедры государственного, муниципального управления и экономики труда Северо-Кавказского федерального университета Оксана Мухорьянова.

Что касается уровня заработной платы, то в мае этого года медиана составляла 50,3 тысячи рублей против 49,1 тысячи рублей в январе. Прожиточный минимум для трудоспособного населения Ставропольского края составляет 14 965 рублей.

– Судя по резюме, размещенных на порталах по поиску персонала в России, 78,4 % соискателей региона в своих резюме отмечают, что хотят и дальше проживать в крае и только 1,2 процента хотели бы уехать, – подчеркивает Оксана Мухорьянова.

Если говорить о дефиците специальностей, то здесь эксперт СКФУ подчеркивает, что на сегодняшний момент на территории Северного Кавказа не хватает наладчиков и операторов станков, крановщиков, водителей-погрузчиков, инженеров-технологов, электриков, химиков, слесарей по эксплуатации и ремонту газового оборудования и т.д. Также, учитывая отраслевую специфику региона, востребованы трактористы, агрономы, аппаратчики обработки зерна и иные узкоспециализированные профессии.

Исторически занятость в теневой отрасли СКФО всегда была значительно выше, чем в других регионах России, что связано с особенностями экономики – небольшим количеством крупных промышленных предприятий, высокой долей сельского хозяйства и преобладанием малого бизнеса. Но в последние годы рынок постепенно выходит из тени.

– В текущем году только в Ставрополе более двух тысяч предпринимателей вывели из тени. Это при том, что в краевой столице свой бизнес ведут 59 тысяч субъектов экономики. В целом за год в регионе планируется вывести из тени порядка 23,5 тысяч работников, что в 2 раза больше, чем в 2023 году, – рассказывает доцент кафедры государственного, муниципального управления и экономики труда Северо-Кавказского федерального университета Оксана Мухорьянова.

Методы борьбы самые разные – от господдержки бизнесу при условии белой зарплаты сотрудников не ниже среднеотраслевой по стране, внедрения кассовых аппаратов до точеных проверок по субъектам предпринимательской деятельности.