Челябинских фельдшеров начали обучать навыкам офтальмологов и лор-врачей

В регионе решают проблему обеспечения кадрами фельдшерско-акушерских пунктов. Фото Дмитрия Куткина

Пилотный проект повышения квалификации фельдшеров стартовал в Челябинской области минувшей весной. Углубленная подготовка позволит им в некоторых случаях заменить офтальмолога и или лор-врача — проверить зрение, удалить серную пробку в ухе. А жители сельских районов смогут получать первую помощь, не выезжая на прием к узкому специалисту. Как решается кадровая проблема в медучреждениях региона, рассказал замминистра здравоохранения региона Евгений Ванин. Подробности — в материале «Вечерки».

— Модернизация первичного звена здравоохранения, реконструкция и строительство новых больниц не принесет желаемого успеха, если в них некому будет работать. Поэтому мы уже несколько лет занимаемся привлечением молодых специалистов в медучреждения области, — отметил Евгений Ванин. — Существенную помощь оказывают региональные власти. При поддержке губернатора Алексея Леонидовича Текслера формируется пул служебного жилья для вновь прибывших специалистов, в том числе приехавших к нам из других регионов.

С 2018 года областной минздрав заключает договоры с абитуриентами медуниверситета, желающими учиться по целевому набору. Подготовка целевиков ведется и в ординатуре. В этом году 150 молодых врачей-ординаторов распределили в подведомственные минздраву медицинские организации. А выпускники медвуза, которые не прошли по конкурсу в ординатуру, приступят к работе после аккредитации.

С прошлого года к подготовке специалистов по целевому набору подключились семь медицинских колледжей области.

На Южном Урале продолжают работать программы поддержки медиков «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Они доказали свою эффективность. Только за последние пять лет в сельскую местность приехали работать более 390 врачей и почти 300 специалистов со средним медицинским образованием. Все они получили единовременную выплату. Для врачей она составляет миллион рублей, а для переехавших в отдаленные и труднодоступные районы — 1,5 миллиона. Для среднего медперсонала — полмиллиона и 750 тысяч рублей, соответственно.

В некоторых городах области для прибывших медиков предусмотрены дополнительных выплаты. Например, в Пласте — миллион рублей для врачей и 500 тысяч для среднего медперсонала. В Миассе и Златоусте врачи получают поддержку в два миллиона рублей. Инициативу подхватили и отдельные сельские территории: например, Октябрьский район предлагает по полмиллиона рублей медикам, которые готовы работать там.

В регионе успешно работает проект подготовки помощников фельдшеров — младших медицинских сестер. Они трудятся в фельдшерско-акушерских пунктах, расположенных вдали от крупных городов и райцентров. Короткий курс обучения могут пройти все желающие. Новую профессию осваивают бывшие работники сельского хозяйства, продавцы, почтальоны и даже педагоги. Они приглашают односельчан на вакцинацию, измеряют давление, пульс, уровень сахара в крови. Эти данные потом передают в центральную районную больницу.

— У нас уже 53 младших медсестры работают в фельдшерско-акушерских пунктах, и эту практику мы будем продолжать, — добавил Евгений Ванин.

Ранее на встрече с президентом России Владимиром Путиным в Магнитогорске губернатор Алексей Текслер рассказал о выполнении нацпроектов в здравоохранении. Глава региона коснулся также кадрового вопроса в этой сфере.

— Еще пять лет назад у нас обеспеченность была крайне низкая. Сейчас ее подтянули практически до федерального уровня, — отметил Алексей Текслер.

Кроме того, губернатор обозначил ключевые задачи южноуральской медицины — это ранняя диагностика, лечение онкозаболеваний и болезней сердечно-сосудистой системы.



Подписывайтесь на телеграм-канал «Вечерки», чтобы всегда быть в курсе событий Челябинска!