Жители Мурманской области оказались требовательными к руководству и коллегам

Эксперты выяснили, насколько мурманчане довольны ключевыми составляющими работы: зарплатой, соцпакетом, коллективом, карьерными перспективами и т.д. Как оказалось, жители Кольского Заполярья – достаточно требовательны к своим компаниям, работе и коллегам.

Средний балл, который респонденты поставили руководству, в сумме составил менее 2,5 баллов из пяти. Только 20% опрошенных поставили «пятерку» своим руководителям. Треть (39%) и вовсе поставили «двойку», рассказали в пресс-службе hh.ru.

Кроме того, каждый второй опрошенный (51%) не доволен изменениями, происходящими в компании. Соцпакет не радует 46% респондентов. Каждого третьего опрошенного работника в регионе (30%) не устраивает зарплата. Довольны доходом лишь четверть респондентов (25%). Коллектив и своих коллег северяне оценили «на троечку».

Отметим, что в регионе снизилась численность безработных. Ранее «МК в Мурманске» писал, что заполярные работодатели заявили о наличии 18 тысяч свободных рабочих мест.