Сенько: в Беларуси усилены значение и весомость коллективных договоров

Руководитель ФПБ пояснил:

— По нашей инициативе принят ряд решений по совершенствованию трудового, пенсионного законодательства. Но хочу еще раз подчеркнуть: сегодня мы с вами должны думать и говорить не о прошлом, а о будущем. В ближайшее время будут разработаны документы по социально-экономическому развитию Беларуси на предстоящие пять лет. Но уже сегодня указом Главы государства определено, что 2025–2029 годы для нашей страны — это пятилетка качества. Поставлены конкретные задачи в части повышения качества жизни белорусов, усиления конкурентоспособности нашей экономики, совершенствования социальных отношений. Все вопросы, обозначенные в этом указе Главы государства, напрямую касаются профсоюзов, так как в полной мере отвечают нашим уставным задачам. В связи с этим нам необходимо усилить качественную составляющую нашей работы и определить новые направления взаимодействия с социальными партнерами для достижения целей, которые сегодня стоят перед нашей страной.

Юрий Сенько остановился подробнее на некоторых важных темах:

— Работа на местах. В наших первичных профсоюзных организациях. Это основа основ. Конечно, мы видим и решаем в пределах своей компетенции те вопросы, которые поступают нам от людей. Но в то же время мы понимаем, что на современном этапе меньше их не будет. Как сказал наш Президент, наша страна уже перешла от задач по выживанию, которые стояли перед нами в девяностых годах, к задачам развития. Люди стали жить лучше. И сегодня зачастую они ставят перед нами вопросы, о которых ранее даже не задумывались и в части условий труда, и в части социальных гарантий, и так далее. И у нас сегодня есть возможности для их решения.

При этом председатель ФПБ подчеркнул, что у профсоюзного актива страны не может быть разделения на важные и неважные вопросы:

— Каждая спорная ситуация, каждый факт, когда людям на местах нужна помощь, должны детальнее отрабатываться нашими активистами. Руководитель предприятия всегда поддержит наши хорошие начинания. Потому что, по сути, цель у нас была и остается одна: стабильная работа предприятий ради благополучия людей. Тот же вопрос заработной платы. Да, в целом по стране есть существенный рост. Вместе с тем по итогам наших отчетно-выборных мероприятий, встреч в трудовых коллективах мы видим, что есть отдельные предприятия, категории работников с относительно невысоким уровнем оплаты труда. В отчетном периоде совместно с социальными партнерами мы работали над этой проблемой. И определенные результаты есть.

Вместе с тем Юрий Сенько обратил внимание делегатов съезда:

— Мы понимаем, что в вопросе заработной платы надо исходить из тех реалий, которые есть в экономике. Именно поэтому одна из важнейших задач на пятилетку — это повышение производительности и качества труда. Профсоюзы также участвуют в решении этого вопроса. В первую очередь через объединение и мотивирование людей на качественную и результативную работу. У нас с вами есть уже проверенные временем инструменты и механизмы в этом направлении. Это стимулирование людей через специальные нормы в коллективных договорах, проведение конкурсов профмастерства, поощрение лучших работников. И, конечно, эта работа должна быть продолжена. Но надо искать и новые форматы совместной с социальными партнерами работы по повышению производительности и качества труда, поддержке инициативы людей, совершенствованию подготовки кадров, в том числе с учетом внедрения новых технологий.

Единой «формулы» работы для всех здесь быть не может, у каждого своя специфика, считает спикер. И каждый белорусский отраслевой профсоюз понимает свою роль в разработке конкретных мероприятий, направленных на решение данных вопросов. Председатель ФПБ заключил:

— Новые стандарты качества должны быть внедрены и в наших объектах собственности. В частности, для создания комфортных, современных условий для отдыха и оздоровления наших трудящихся мы продолжаем модернизацию и укрепление материальной базы санаториев, гостиниц, баз отдыха. И на сегодняшний день уже начата разработка программы по развитию инфраструктуры наших организаций на ближайшие пять лет. Принят ряд решений о строительстве объектов, которые уже в ближайшей перспективе дадут свой положительный эффект.