Комментарии 0
...комментариев пока нет
Авито и АНО «Национальные приоритеты» будут помогать развивать человеческий капитал
Ключевым направлением партнерства станет повышение привлекательности Дальнего Востока для жизни и работы. В рамках сотрудничества компании будут рассказывать о вакансиях и карьерных возможностях на ведущих предприятиях макрорегиона, бесплатных программах переподготовки, мерах государственной поддержки, а также льготах и условиях переезда в регионы Дальневосточного федерального округа. Согласно данным платформы, весной 2025 года в ДФО количество вакансий увеличилось на 21%, а средняя зарплата достигла 76 105 руб/мес (+2% год к году). Соискательская активность также демонстрирует положительную динамику: число запросов контактов работодателей выросло на 3%, но дефицит кадров в регионе сохраняется.
«В партнерстве с АНО „Национальные приоритеты“ мы объединим наши ресурсы и экспертизу для поддержки важнейших государственных инициатив. Совместно мы будем активно работать над развитием человеческого капитала — ключевого фактора экономического роста. Платформа „Авито Работа“ обладает уникальными возможностями для соединения спроса и предложения на рынке труда, и мы будем активно использовать этот ресурс для поддержки Национальных приоритетов России. Уверен, что совместная работа внесет значимый вклад в социально-экономическое развитие страны и поможет молодым специалистам найти свой профессиональный путь. Отмечу, что потенциал молодежи востребован у работодателей: так, за год количество предложений для студентов выросло в 1,5 раза», — комментирует Артем Кумпель, старший управляющий директор Авито.
«Бизнес всё более активно включается в реализацию национальных задач, и очень приятно, что такая большая цифровая площадка, как Авито, заинтересована в повышении привлекательности регионов России, в продвижении кадровых возможностей, в том числе на Дальнем Востоке и в Арктике, и готова подключать свои эффективные инструменты для повышения престижа рабочих профессий. Совместно с Авито мы планируем проводить социологические исследования о состоянии рынка труда и наиболее востребованных вакансиях, а также информировать людей о мерах поддержки и государственных инициативах, которые реализуются правительством РФ и региональными властями», — отметила София Малявина, генеральный директор АНО «Национальные приоритеты».