Нижнекамск принял региональный этап форума «Стремление»

Юбилейный форум молодых специалистов СИБУРа соберет рекордное количество участников — более 920 сотрудников со всего периметра компании и студентов топ-вузов страны.

В Нижнекамске состоялся его региональный этап, здесь свои проекты представили 18 команд от 6 предприятий холдинга. Яркие, амбициозные ребята собрались, чтобы обменяться опытом, представить свои инициативы и внести вклад в развитие отрасли.

«Вы не скованны никакими границами, у вас еще нет никакого социального багажа, особо за плечами длинного, никакого социального груза, ответственности. Вы не должны мыслить категориями „Ой, мы так работали всегда, всю жизнь, и все было нормально, и все прокатывало“. Соответственно, мне кажется, молодые специалисты, как раз те, кто позволяют взглянуть на все вещи с другой стороны», — обратилась к участникам директор по экономике и управлению эффективностью «Нижнекамскнефтехима» Алексей Лисичкин.

Всех участников регионального этапа в Нижнекамске тепло поприветствовали и вдохновили на плодотворную работу руководители подразделений «Нижнекамскнефтехима». А затем гости побывали на производственных площадка предприятия. Пообщались с работниками производства полипропилена, где делают продукцию для упаковочных материалов и автомобилей, увидели, как рождается синтетический каучук для премиальных экологичных шин, а также подержали в руках крошку термоэластопластов, необходимую для строительства дорог и изготовления кровельных покрытий.

На новом этиленовом комплексе ЭП-600 ребята посетили операторную, протестировали на себе созданные комфортные условия труда.

«Первых впечатлений у меня выше крыши, я не думал, что настолько масштабно на НКНХ, это как отдельный город, такой большой, впечатления вообще неимоверные», — отметил стажёр тендерного комитета «Казаньоргсинтеза» Булат Исхаков.

«Понравилось то, что мы сходили на производство, похожее на то, которое есть у нас на предприятии. И можно было пообщаться с коллегами, узнать их опыт, что у нас есть похожее, что разное», — поделилась эксперт по качеству «Воронежсинтезкаучука» Анна Солодова.

Региональный этап форума молодых специалистов СИБУРа «Стремление» продолжился в центре креативных индустрий База. Здесь участники представили свои предприятия. Интересно и по-современному они рассказали о производствах, их мощностях и масштабах.

«Наше предприятие „СНХ“ входит в Нижегородский кластер наряду с такими предприятиями, как Сибур-Кстово, Русвинил и Биаксплен», — рассказал аппаратчик перегонки «СИБУР-Нефтехима» Артём Кузнецов.

А затем участники приступили к защите проектов по самым разным направлениям — цифровизации, энергетике, сокращению производственных затрат. 6 предприятий СИБУРа из Нижнекамска, Казани, Воронежа, Красноярска, Дзержинска и Москвы представили 18 команд. Первой свой проект защищала команда «Пятый элемент» из «СИБУР-Нефтехима». Антон Абламонов работает на предприятии 3 года, и только дебютирует на форуме.

«Смысл проекта в том, что на данный момент у нас в Нижегородской области наблюдается дефицит этилена, он очень важен. У нас производство и наш СНХ, и Русвинил потребляет, очень важно использовать его эффективно, рационально, наш проект как раз на это направлен», — объяснил аппаратчик «СИБУР-Нефтехима» из Дзержинска Антон Абламонов.

Молодые IT-специалисты компании из московской команды «ПроизводIТели» презентовала проект умной каски. Разработка должна повысить защищенность сотрудников и минимизировать нарушения техники безопасности.

«Умная каска — это устройство, сзади у него стоит модуль, он общается по сети с ПО протекта, ПО находится у начальника смены, где он фиксирует перемещения сотрудников, контролирует мониторинг среды газовой. То есть если происходит что-то с сотрудником: упал, обездвижен — датчик передает информацию начальнику смены, и он сможет вовремя принять меры», — поделился ведущий специалист Цифрового СИБУРа из Москвы Виталий Колосов.

Каждая команда — это комбинация лучших талантов, которые вместе работают над технологиями, цифровыми решениями и экологическими инициативами. С каждым годом форум растет, как и активность молодых нижнекамских нефтехимиков. Если в 2023 году свои проекты защищали 3 команды «Нижнекамскнефтехима», а в 2024-м уже 15, то в этом году отборочный этап прошли уже18. Семь из них и представили идеи на региональном кластере в Нижнекамске.

«НКНХ подготовил разные проекты. Это и цифровые интересные решения, чтобы сделать наши производства более современными. Это и технологические проекты, проекты по развитию систем процессов. Наша команда защищает проект, мы создаем рейтинг ремонтного персонала. Основной экономический эффект — это снижение потерь и простоев оборудования», — рассказал лидер молодёжного движения «Нижнекамскнефтехима», капитан команды «Гайка, go!» Юрий Фёдоров.

Проекты участники форума защищали перед жюри во главе с генеральным директором «СИБУР-Нефтехима» Николаем Дудукаловым. Также в состав жюри вошли руководители с разных предприятий по экономике, охране труда и промышленной безопасности, экологии и производству. Работы оценивали по нескольким критериям: качество описания и новизна решения, экономика, выступление и ответы на вопросы экспертов.

«Главное в этих форумах — это новый взгляд на старые процессы. Мы здесь уже слышали фразу, которую слышим каждый форум: „А почему мы раньше это не попробовали?“. Мы видим молодежный взгляд на старые процессы, самое главное, что они вызывают у нас, опытных специалистов, живую дискуссию. Вот мы сейчас стали докручивать проекты, которые ребята предложили. Они, может, не смогли ответить в моменте на это результат, но у нас уже возникает мысль, как это докрутить, это многого стоит», — пояснил главный технолог «Воронежсинтезкаучука» Сергей Емельянов.

Яркие, амбициозные ребята удивляли жюри своими креативными идеями, многие из которых могут внести вклад в развитие отрасли.

«Это пятый форум в компании, который у нас происходит. За всё это время форумы меняли свои формы, и в этом году мы вышли на рекордно высокий для нас уровень участников, 920 молодых специалистов», — отметила организатор регионального кластера, HR-бизнес-партнер «Нижнекамскнефтехима» Вера Гараева.

Два дня форума пролетели как один миг — и, наконец, награждение победителей! Первое место заняла команда «Нижнекамскнефтехима» «Девичий бум», на втором — «КолоННизаторы» «Воронежсинтезкаучук», третье у команды из Дзержинска «5-й элемент» «СИБУР-Нефтехим», на четвертом — «Umbrella» «Воронежсинтезкаучук», пятое место еще у одной команды «Нижнекамскнефтехима» — «Синтезоиды 2.0», шестерку счастливчиков замкнула команда «Этилен и ребята» «СИБУР-Нефтехима». Победители регионального этапа — шесть лучших команд — этой осенью представят свои проекты на федеральном форуме. Но главным итогом станет реализация проектов, каждый из которых создает будущее СИБУРа.

Темы и теги

Нижнекамск Экономика и Бизнес

сибур Нижнекамскнефтехима команда проект региональный этап СИБУР-Нефтехима форум форум сибур