Более 220 специалистов из других регионов трудоустроят в Хабаровском крае

В 2025 году в Хабаровском крае планируют трудоустроить 224 специалиста из других регионов. Для них готовы выделить рабочие места на 24 предприятиях, а переезд и адаптацию в новом регионе поможет организовать программа "Повышение мобильности трудовых ресурсов", сообщили ИА AmurMedia в комитете по труду и занятости населения правительства края.

Действующая с 2015 года программа позволяет компаниям закрывать кадровые вакансии, а специалистам — получать поддержку при переезде и обустройстве на новом месте. С этого года она реализуется в рамках регионального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры", инициированного Президентом России. Главная цель программы — преодоление дефицита кадров на предприятиях региона за счёт привлечения квалифицированных специалистов из других субъектов страны, отметили в комитете.

Пресс-служба комитета по труду и занятости населения края

Более 220 специалистов из других регионов трудоустроят в Хабаровском крае. Фото: Пресс-служба комитета по труду и занятости населения края

— Переезд на Дальний Восток стал для нашей семьи отличным шансом. Благодаря поддержке государства и национальному проекту "Кадры" мы получили субсидию в 1 миллион рублей и начали строительство дома в посёлке Тополево. Теперь мечтаем переехать сюда с старшим сыном из Москвы, он тоже связан с малой авиацией. Мы высоко ценим такие инициативы — они помогают людям строить комфортное будущее там, где им будет хорошо, — поделился Иматбек Джамагулов.

Начальник отдела трудовой миграции комитета по труду и занятости населения правительства края Надежда Слюсарева напомнила, что программа предусматривает компенсацию расходов на проезд, помощь в жилищном и бытовом обустройстве, оплату мест в детских садах для семей с детьми, а также возможность получения Дальневосточной ипотеки под 2%. За время реализации программы в Хабаровский край уже переехали около 1500 специалистов из 70 регионов России — от руководителей разных отраслей до представителей дефицитных рабочих профессий.