Фото: СеверПост / Александр Логинов
С 1 марта на работе опытным сотрудникам будут платить за наставничество. Федеральный закон вступил в силу.
В трудовом договоре или дополнительном соглашении к договору будут устанавливаться содержание, сроки и форма выполнения работ.
При этом работник может досрочно отказаться от такой деятельности, а работодатель — досрочно отменить поручение о наставничестве.
Размер оплаты устанавливается в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда с учетом содержания и объема работы. Зарплата должна быть не ниже, чем в среднем по сфере, сообщает агентство «Прайм».
Напомним, за продажу детям энергетиков хотят штрафовать.
Читайте также: В Североморске 23 дома сменили «управляшки»
Чтобы первыми узнавать о главных новостях и важнейших событиях дня подпишитесь на наш канал Telegram.