Комментарии 0
...комментариев пока нет
Служба скорой помощи переживает тяжелейший кризис: в регионах остро не хватает медиков. Из-за дефицита кадров в бригадах будут работать выпускники медицинских вузов без обучения в ординатуре по этой специальности или без прохождения соответствующей переподготовки. Минтруд уже внёс правки в профессиональный стандарт врача скорой помощи.
Кадровый дефицит в этой службе по всей стране уже вынудил власти принимать непопулярные меры. Минтруд России разработал приказ, в соответствии с которым к работе на скорой допустят медиков без профильной специализации. Проект опубликован на портале правовых актов. В случае принятия документ вступит в силу уже 1 сентября нынешнего года.
Согласно ему, к работе начнут привлекать специалистов, окончивших факультеты «Лечебное дело» или «Педиатрия». Сегодня чтобы стать врачом неотложки, необходимо пройти обучение в ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь» (СМП) или профессиональную переподготовку.
В обновлённом приказе Минтруда функции врача выездной бригады скорой помощи идентичны тем, что есть у специалиста, который прошёл обучение в профильной ординатуре. Ранее в бригаде скорой мог работать специалист, получивший медицинское образование. Однако позднее были введены дополнительные ограничения: студентам для работы в скорой помощи необходимо было сначала окончить ординатуру по специальности СМП.
Кадровый голод в здравоохранении особенно ярко проявил себя как раз в службе скорой помощи: если в 2014 году насчитывалось почти 14 тысяч работников скорой, то к 2022 году осталось чуть более 9,3 тысячи.
Идея привлекать к работе в скорой медицинской помощи врачей, окончивших факультеты «Лечебное дело» или «Педиатрия», вызвала противоречивые мнения в экспертном сообществе. По мнению зампреда комитета Госдумы по здравоохранению Сергея Леонова, решение не изменит ситуацию в лучшую сторону.
– Только из таких специалистов невозможно укомплектовать экипаж, сопровождать его всё равно должен квалифицированный врач. Да и сами станции скорой помощи будут неохотно брать их на работу, ведь вчерашним студентам придётся платить зарплату наравне с опытными врачами. Легче взять в бригаду либо фельдшера, либо медсестру, – объясняет Леонов.
По его оценкам, поменять ситуацию можно за счёт увеличения заработной платы и выровнять её между регионами.
Сейчас, говорит депутат, разница в заработке медиков, например, в Москве и Смоленске, весьма существенная. В результате из регионов врачи уезжают в Москву, специалисты из Подмосковья и близких к столице городов работают вахтовым методом и после нескольких смен в столице возвращаются домой.
octagon.media
На смену в скорую помощь выйдут вчерашние студенты
Служба скорой помощи переживает тяжелейший кризис: в регионах остро не хватает медиков. Из-за дефицита кадров в бригадах будут работать выпускники медвузов без обучения в ординатуре по этой специальности или без прохождения соответствующей переподготовки. Минтруд уже внёс правки в профессиональный стандарт врача скорой помощи.