Предложено запретить испытательный срок при приеме на работу многодетным и одиноким родителям

Группа депутатов и сенаторов внесла в Госдуму соответствующий законопроект.

Статьей 70 Трудового кодекса установлено, что при приёме на работу сотруднику может быть назначено испытание, предусмотрен испытательный срок. При этом испытание не устанавливается, в том числе, для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. 

В Госдуму внесён законопроект, расширяющий категорию лиц, которым не устанавливается испытание при приёме на работу. Авторы – группа депутатов и сенаторов. В частности, без испытательного срока на работу предлагается принимать родителей, имеющих трёх и более детей, а также одиноких родителей с детьми до 14 лет или имеющих детей-инвалидов, а также усыновителей, опекунов или попечителей указанных детей. Такие родители зачастую нуждаются в дополнительной поддержке, в том числе, при устройстве на работу без барьеров, указано в пояснительной записке (859641-8).