В Украине вступил в силу закон, регулирующий отдых работников, — Гоструда

Длительность отпуска без сохранения зарплаты увеличена с 15 до 30 дней. Кроме того, работодатель теперь обязан оплачивать только 24 дня отпуска в году, остальные дни могут быть предоставлены по его усмотрению.

Согласно новому закону, большинство норм теперь регулируются не законами, а трудовым договором, который должен быть заключен между работником и работодателем.

Подробности — на инфографике.

Подписаться / Прислать новость