Более 94 тысяч человек потеряли работу с начала 2025 года из-за искуственного интеллекта

Более 94 тысяч технических специалистов были уволены крупнейшими IT-компаниями мира с начала 2025 года. Массово увольняют сотрудников такие компании, как Microsoft, Tesla, IBM и другие. Причина – масштабный переход на искусственный интеллект (ИИ), который стремительно преобразует рынок труда. Об этом свидетельствуют данные международных аналитиков, сообщает издание Final Round AI.

По данным экспертов, в среднем из-за ИИ работу ежедневно теряют более 500 человек. Причем сокращения затрагивают не только рядовых сотрудников, но и целые отделы. Увольнения происходят на фоне рекордных доходов компаний, а не экономического кризиса.

По словам экспертов, корпорации больше не рассматривают нейросети как вспомогательный инструмент. Они стали частью стратегии: одни сотрудники полностью заменяются ИИ, в то время как другие попадают под сокращения ради перераспределения бюджета на развитие ИИ-направлений.

Под удар попадают в основном разработчики ПО, особенно обладающие базовыми знаниями в сфере IT-технологий. В одном списке с программистами и сотрудники HR-отделов, специалисты службы поддержки, технические писатели, специалисты по анализу данных и менеджеры среднего звена.

Например, Microsoft заявила, что GitHub Copilot уже пишет до 30% нового кода, снижая необходимость в дополнительной численности команд. IBM передала функции отдела персонала внутреннему ИИ-помощнику. А в Canva и Chegg часть задач взяли на себя генеративные модели, что позволило сократить целые направления.

Крупнейшие волны увольнений зафиксированы в основном в США (включая Силиконовую долину, Техас и Вашингтон), а также в Индии, где под автоматизацию попали преимущественно колл-центры и операционные отделы.

Эксперты советуют осваивать навыки, которые трудно автоматизировать: стратегию, управление, креатив, принятие решений. И параллельно учиться использовать ИИ в своей профессиональной деятельности.