Гибридный формат работы набирает популярность среди айтишников в Волгограде

Совместное исследование платформы hh.ru и компании «Мобиус Технологии» выявило значительный разрыв в предпочтениях формата работы между ИТ-специалистами и работодателями.

Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на итоги исследования, более 50% соискателей в сфере информационных технологий предпочитают удаленный режим работы, в то время как 65% работодателей настаивают на полном присутствии сотрудников в офисе. Исследование охватило более 300 тысяч вакансий, размещенных на hh.ru в первом полугодии этого года. Около 200 тысяч предложений работы содержат требование офисного формата, что составляет 65% от общего числа. Удалённый формат предлагается лишь в 32% вакансий (105 тысяч объявлений). В нашем регионе с января по середину августа этого года в ИТ-сфере было размещено более 2,5 тысячи вакансий, из которых почти тысяча предполагала удаленную работу.

Компромиссным решением становится гибридный график, который упоминается в 69 тысячах вакансий по России (почти четверть от общего числа). Этот показатель на 11% превышает данные прошлого года, что свидетельствует о растущей популярности гибридного формата как инструмента переговоров с специалистами, готовыми частично вернуться в офис. По словам директора по исследованиям hh.ru Марии Игнатовой, доля соискателей, желающих работать дистанционно, стабильно превышает 50% с 2022 года, при этом гибридный формат становится комфортной точкой пересечения интересов обеих сторон.