Как участники СВО превращают службу в карьерный старт в Воронежской области

Трудоустройство, адаптацию и профессиональное обучение участников спецоперации, их сопровождение службами занятости, взаимодействие с работодателями и другие важные вопросы обсудили на совещании в облправительстве. Его провёл замгубернатора Дмитрий Маслов.

Открывая совещание, спикер отметил, что многие бойцы вернулись на прежние места работы, другие трудоустроены на новые или занимаются предпринимательской деятельностью.

— Наша задача — создать условия, помочь в профессиональной самореализации тем, кто хотел бы трудиться, но пока не трудоустроен. От совместных усилий с работодателями и администрациями зависит их адаптация, — заявил Дмитрий Маслов.

Министр труда и занятости региона Майя Мандрыкина представила доклад о ключевых задачах трудоустройства участников СВО и промежуточных итогах. В 36 центрах занятости ведётся персональный учёт участников СВО, закреплены карьерные консультанты, организуются выезды, встречи и телефонные консультации. Составляются индивидуальные планы содействия занятости с учётом здоровья, образования и опыта.

Участникам СВО предоставляются меры поддержки: профориентация, информирование о вакансиях, обучение, подбор работы и социальный контракт. За 2024 год и семь месяцев 2025 года участникам предоставлено 1027 мер поддержки, членам семей — 636. Наиболее востребованы содействие в поиске работы, профессиональная ориентация, социальная адаптация и психологическая помощь.

495 участников обратились за поддержкой, 166 трудоустроены или открыли бизнес, 143 состоят на учёте. Количество обращений за семь месяцев 2025 года почти в 8 раз выше, чем в 2023 году, и в 1,8 раза выше, чем в 2024 году. Воронежская область третья в стране по количеству участников СВО на учёте и шестая — по трудоустройству.

Приоритетные меры включают обучение по дополнительному профессиональному образованию и профессиональное обучение с последующим трудоустройством. Уже 55 участников СВО и членов семей прошли обучение в рамках нацпроекта «Кадры» и госпрограммы «Содействие занятости населения».

По итогам совещания Дмитрий Маслов поручил провести встречи с работодателями для расширения трудоустройства участников СВО.

— Это государственная задача, никто не должен быть в стороне. Необходима маршрутизация процесса, помощь в адаптации, создание благоприятных условий и размещение вакансий на «Работа в России». Также нужно рассмотреть субсидии работодателям для трудоустройства инвалидов, включая участников СВО, — резюмировал заместитель губернатора.