Сотрудники 40 омских компаний изучили бережливые инструменты на «фабриках процессов»

В Омской области сейчас работают три сертифицированные площадки, где можно освоить инструменты бережливых технологий.

Как рассказали в региональном минэкономразвития, бесплатные однодневные курсы организованы на базе Конгресс-холла. Они позволяют сотрудникам предприятий освоить бережливые технологии на практике, имитируя реальные производственные процессы.

В регионе функционируют три сертифицированные площадки, каждая из которых фокусируется на различных аспектах оптимизации: «Фабрика офисных процессов» обучает сокращению документооборота и оптимизации рабочего пространства, «Фабрика управления оборудованием» помогает предотвратить простои и повысить эффективность оборудования, а «Фабрика процессов» учит выявлять и устранять потери на производстве.

Ключевая особенность тренингов — практическая направленность. Участники в режиме реального времени, с имитацией производственных смен, выявляют проблемы, разрабатывают и внедряют планы по их устранению, добиваясь положительного финансового результата.

«Обучение на безвозмездной основе проводится тренерами Регионального центра компетенций Омской области для всех сотрудников предприятий, которые стали участниками федерального проекта “Производительность труда”. Этот проект, в свою очередь, является частью масштабного национального проекта “Эффективная и конкурентная экономика”», — подчеркнул заместитель министра экономического развития Омской области Кирилл Самодинский.

Лидером по количеству обученных специалистов является НПО «Компания СИВИК», производитель автоспецоборудования. Более 200 сотрудников компании прошли обучение благодаря федеральному проекту «Производительность труда».

«Мы активно взаимодействуем с экспертами РЦК Омской области, обучая сотрудников на “Фабрике процессов” и “Фабрике офисных процессов”. Также активно используем электронные курсы “Академии производительности”, которые стали неотъемлемой частью работы действующих сотрудников и интегрированы в процесс адаптации новых», — отметил заместитель генерального директора компании «СИВИК» Игорь Мамонтов.

Уникальность «Фабрик процессов» заключается в возможности обучения специалистов из разных предприятий одновременно, а также в возможности прохождения обучения на разных площадках, в зависимости от потребностей конкретного сотрудника и компании.

Подать заявку на участие в проекте можно на платформе производительность.рф