На Wildberries в суд заявил житель Волгоградской области

В обоснование заявленных требований мужчина указал, что с 19 февраля 2022 года заключил договор на оказание услуг с маркетплейсом согласно которому им лично выполнялось комплектование собранных вещей по заказам, переупаковка, раскладка, комплектация и сортировка товара. Также он занимался погрузо-разгрузочными работами. Однако какие-либо записи в его трудовой книжке отсутствуют.

В ходе судебного разбирательства факт трудовых отношений между истцом и ответчиком подтвержден представленными в дело доказательствами, включая
переписку с руководством общества, а также фото документов, фиксирующих рабочий процесс.

Николаевского райсуда Волгоградской области рассмотрел дело и пришел к выводу об обоснованности заявленных исковых требований. На ответчика возложена обязанность внести в трудовую книжку запись о трудоустройстве истца. Также с Wildberries в пользу мужчины взыскана компенсация морального вреда – пять тысяч рублей.