Предприятия Оренбуржья активно внедряют бережливые технологии
Производитель и поставщик металлической кровли, фасадных материалов, металлопроката и рулонной стали компания «Торгово-промышленная группа» приступила к внедрению бережливых технологий. Предприятие является пятидесятым участником проекта по повышению производительности труда в регионе.
– Оренбургская область присоединилась к национальному проекту «Производительность труда» в 2019 году. Охвачены компании обрабатывающих отраслей, сельского хозяйства, транспорта, строительства и торговли. В целом на предприятиях-участниках на 37 % снижено время протекания процессов. В среднем по стране этот показатель на 19,3 % ниже. На 40 % уменьшено незавершенное производство, это также существенно выше, чем в других регионах. С 2025 года бережливые технологии внедряются в рамках федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», – сказал губернатор Денис Паслер.
Благодаря оптимизации процесса изготовления металлических конструкций «Торгово-промышленная группа» планирует добиться сокращения времени производства, снижения запасов и повышения загрузки оборудования.
– В течение 2025 года в рамках национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в регионе будет реализовано пять проектов, подготовлено 10 инструкторов по бережливому производству – по два на каждое предприятие, 50 сотрудников компаний пройдут обучение. В ближайшие пять лет к проекту присоединятся еще 27 предприятий, – сказал вице-губернатор – заместитель председателя Правительства по экономической и инвестиционной политике Игнат Петухов.
Реализация всех мероприятий проекта рассчитана на три года. Эксперты РЦК работают на предприятиях шесть месяцев. Первые три месяца проводят диагностику – ищут проблемы и способы их решения, затем реализуют разработанные мероприятия. После этого полученный опыт распространяется на остальные производственные участки компаний.
Подать заявку на участие в проекте можно на платформе производительность.рф. Получить подробную информацию – в Региональном центре компетенций (электронная почта: [email protected]).
16+