Согласно данным аналитиков, большая часть опрошенных согласилась бы пройти проверку на детекторе лжи, чтобы получить желаемую вакансию — 65%. 21% респондентов выступили категорически против подобной практики, а 14% затруднились с ответом. При этом, как оказалось, мужчины чаще соглашаются на проверку на полиграфе, чем женщины. Возраст также влиял на выбор: чаще всего на проверку соглашались респонденты в возрасте до 35 лет.
Среди рекрутеров мнения касательно целесообразности использования полиграфа разнятся. На сегодняшний день всего 5% компаний практикуют проверки соискателей. Только 32% рекрутеров уверены в необходимости тестов на детекторе лжи. В целом согласно данным статистики за последние 15 лет компаний, предлагающим сотрудникам подобные тесты, стало меньше: в 2010 году таких было 9%, в 2014 — 11%, сегодня — 5%.
Читатели Atas.info выразили сомнения касательно этичности и эффективности данного метода — 36% респондентов по результатам собственного опроса редакции высказались, что потенциально не против пройти проверку, но не считают ее необходимой. 33% опрошенных выступили категорически против теста на полиграфе, заявив, что это является прямым вторжением в их личное пространство. 23% решительно заявили, что согласны пройти любую проверку, а 8% выразили безразличие, заявив, что главное для них — получить работу, вне зависимости от сложности собеседования.
Ранее новосибирцы назвали месячную зарплату, которая сделает их счастливыми.