👨 Внутренняя миграция — нереализованный источник экономического роста России

В рамках сессии «Правовые аспекты миграционной политики в современной России» подняли важную, но плохо освещенную тему внутренней миграции в РФ. Это огромный нереализованный источник как роста производительности труда, так и увеличения численности экономически активного населения страны.

Факт, с которым никто не будет спорить: зарплаты в разных субъектах России сильно отличаются, при том иногда в разы. Один и тот же сотрудник, но сменивший регион работы, может сильно, а то и кратно нарастить свои доходы. Кроме того, имея личный капитал в виде образования и профессиональных навыков, на ином предприятии с более современным оборудованием и отлаженными процессами он покажет лучшую производительность труда. Это выгодно абсолютно всем сторонам: сотруднику, работодателю, а также государству.

Причем речь может идти не только об интенсивном, но и экстенсивном росте. В России безработица в 2,6%. Однако эти значения сильно разнятся в зависимости от федерального округа. Северный Кавказ и ряд национальных республик Сибири характеризуются безработицей выше среднего благодаря сравнительно высокому СКР — население растет, молодежи не просто достаточно, в отдельных районах ее много. Помощь в их трудовой миграции в иные дефицитные с точки зрения рабочей силы регионы поможет нарастить ВВП страны, а также снизить социальную напряженность, сопровождающую молодежную безработицу.

Корпоративная поддержка и государственное поощрение внутренней миграции способно принести массу выгод. При правильном подходе она обернется появлением работы у нескольких сотен тысяч человек и ростом производительности труда миллионов россиян.