Дворники, врачи и повара — в числе самых дефицитных специалистов в Воронежской области

Кадровый голод сохраняется в торговле, медицине и производстве, несмотря на спад вакансий

В Воронежской области по итогам мая 2025 года остро ощущается нехватка рабочих рук. По данным hh.ru, самыми дефицитными стали дворники, врачи, продавцы, повара и токари. Их hh.индекс — показатель, отражающий количество резюме на одну вакансию, — значительно ниже нормы.

Так, у дворников он составил всего 0,7 — это говорит о серьёзном кадровом голоде. У врачей — 1,1, у продавцов — 1,3. Для сравнения: нормой считается показатель от 4 до 8. Всё, что ниже четырёх, уже сигнализирует о дефиците, а менее двух — о критической нехватке кадров.

Как пояснила директор hh.ru по ЦФО Марина Качанова, наиболее острый дефицит наблюдается в розничной торговле, медицине, сфере продаж и производстве. В частности, в рознице на одну вакансию приходится лишь 1,8 резюме — в марте было 2,1. В медицине — 2,5, в производстве — 3,7.

«Дефицит в торговле сохраняется уже не первый год. Особенно остро ощущается нехватка продавцов, товароведов, поваров, пекарей и кондитеров. При этом число вакансий сократилось на 38% по сравнению с маем 2024 года, а число резюме выросло на 7%», — отметила Марина Качанова.

В двадцатку самых дефицитных вошли также зоотехники, фармацевты, слесари, сантехники, агрономы, машинисты и сварщики. В списке преобладают представители рабочих и технических профессий, а также сотрудники медицины и сельского хозяйства.

По прогнозам, в 2025 году зарплаты продолжат расти, но значительно медленнее.

«Если раньше бизнес пытался компенсировать дефицит ростом окладов, то сейчас такой возможности уже нет. На фоне дороговизны заёмных средств и ограниченных ресурсов повышение зарплат будет точечным. Основной прирост ожидается у рабочих и производственных специальностей — именно они будут опережать инфляцию. А вот в торговле, логистике и сфере услуг рост будет на уровне или чуть выше инфляции», — добавила эксперт.