🏭Молодые кадры для реального сектора — Минпромторг хочет разрешить 16-летним работать на тяжелых производствах

Ведомство предлагает внести изменения в перечень предприятий, на которых можно применять труд лиц моложе 18. По мнению Минпромторга, список не учитывает «проведенную за последние 20 лет модернизацию рабочих мест». В частности, предлагается дополнить ТК положением, которое позволит нанимать 16-летних сотрудников. Для этого надо будет соблюсти определенные условия — в том числе провести аттестацию рабочих мест и получить положительное заключение госэкспертизы.

В последнее время мы видим, что государство с помощью различных инициатив пытается решить проблему дефицита кадров. К примеру, Максим Орешкин предлагал снять ряд ограничений на сверхурочную работу. В свою очередь Минтруд хочет активней вовлекать старшее поколение. Минпромторг пошел с другого конца, предлагая брать молодежь. Все это действительно может помочь экономике, но кардинально проблему решит только повышение производительности труда, в том числе с помощью роботизации.