Комментарии 0
...комментариев пока нет
Есть стимул работать еще лучше! ОАО «Несвижские Островки»


Заместитель директора по растениеводству Алексей Грох отметил, что в этом году под озимые зерновые отдали 2300 гектаров, под яровые — 365. Среди первых больше всего пшеницы — 1285 гектаров, тритикале и ячменя — в равных долях, приблизительно по 500 гектаров. По яровым ставку сделали на ячмень: посеяли 350 гектаров.
— Каждый год закупаем новые сорта, пробуем, наблюдаем, — акцентирует внимание собеседник. — Нынешний сезон сложился удачно для озимого рапса: урожайность — 56,1 центнера с гектара (плюс 2,5 к прошлому году). Своевременно выполнили госзаказ по озимой пшенице (2650 тонн), остальное, а это более 7800 тонн, пойдет на собственные нужды: сами делаем комбикорм для КРС.
Директор Василий Холопица.
Говоря о рекордной для хозяйства в этом году урожайности — 80 центнеров с гектара зерновых, директор Василий Холопица подчеркивает, что таких результатов удалось добиться благодаря современным технологиям возделывания сельхозкультур, улучшению сортообновления:
— Применяем элементы системы точного земледелия, закупили новые почвообрабатывающие агрегаты. Но прежде всего успешный результат — это заслуга ответственных, трудолюбивых хлеборобов. Без их старания и желания работать ничего бы не вышло. Тот же механизатор Юрий Манулик — универсальный боец. Такие, как он, и делают погоду, даже если по прогнозу сплошная жара без дождей.

Гордятся в «Несвижских Островках» своими передовиками. В хозяйстве 12 тысячников, из них пять намолотили свыше двух тысяч тонн зерна. Например, Юрий Манулик собрал около 2500 тонн.
— Это мой лучший показатель за все время работы, — признается аграрий. — Планка поднята, теперь есть цель превзойти и ее! Работал на рапсовых полях, убирал и озимую пшеницу, и тритикале, и яровой ячмень. Погода в этом году позволила собрать отличный урожай. Естественно, больше намолот — выше зарплата. Комбайн хороший, есть кондиционер, даже в жару комфортно работать. По осени убирал кукурузу, помогал на четвертом укосе трав.
Удачно прошел сезон и для Викентия Гурина, который работает в сельском хозяйстве с 1980 года.
Родители всю жизнь в этой сфере: отец был механизатором, мать — животноводом. Вот и Викентий пошел по их стопам. По его словам, за несколько десятков лет на новый уровень вышло буквально все: техника, урожайность, зерно. Неизменно одно: работы всегда достаточно, оценивается она более чем справедливо.— Меньше трех тысяч рублей не получаю, — уточняет аграрий. — Скажу так: захочешь заработать — заработаешь и дома, в сельском хозяйстве, и ни к каким панам за гнутый злотый в другое царство-государство ездить не придется.
За сезон Викентий перевез 1630 тонн зерна. Признается: не самый лучший его показатель, но подвело здоровье — в самый разгар страды пришлось идти на больничный. По словам водителя, в этом году зерновые убрали ровно в срок, а в сентябре приступили к сбору урожая кукурузы.

— Уборке этой сельхозкультуры на зерно придаем большое значение, — обращает внимание Василий Холопица. — Для этого у нас есть два зерноуборочных комбайна, которые переоборудованы под уборку кукурузы на зерно. Высокопроизводительные, закрывают потребность сушилки, плющения. Планируем заготовить около 5 тысяч тонн (в прошлом году — 1,5 тысячи). По сенажу тоже сработали неплохо. Еще на начало сентября было 30 тысяч при плане 28.
Урожайность зерна кукурузы — около 115 — 120 центнеров с гектара, влажность — около 30 процентов. По словам руководителя хозяйства, для кукурузы это отличный показатель. В прошлые годы было 38 — 40 процентов, на доработку зерна приходилось тратить значительные ресурсы. В этот раз на предприятии ставят цель по максимуму убрать кукурузу на зерно и получить, соответственно, больше фуражного зерна. Задача более чем оправдана: общее поголовье КРС в «Несвижских Островках» насчитывает около 13 тысяч, из них свыше 2,6 тысячи — дойное стадо.

В августе прошлого года к «Несвижским Островкам» присоединили соседнее хозяйство — ОАО «Городея». Объединение положительно сказалось на работе обоих предприятий, уточняет главный экономист сельхозпредприятия Илья Лапец:
— Возросло валовое производство молока, мяса, соответственно, и выручка от реализации продукции. Это сразу же сказалось и на росте зарплаты — одного из главных показателей успешности предприятия. За январь — июль средний заработок составил 2171 рубль. Для сравнения: за этот же период прошлого года было 1736 рублей.
Укрупнение послужило стимулом для пополнения автопарка, улучшения материально-технической базы. Из последнего: приобрели свеклоуборочный комбайн и начали строительство молочно-товарного комплекса в деревне Коптевщина на 800 голов. Сметная стоимость МТК — 25,5 миллиона рублей, ввести его в строй планируют через полтора года.
В хозяйстве заботятся о том, чтобы было кому передавать накопленные опыт и знания. Так, в этом году после вуза по распределению приехал ветеринарный врач. Приходили на практику с перспективой дальнейшего трудоустройства по завершении обучения учащиеся Смиловичского государственного аграрного колледжа.

— Штат укомплектован, но для первоклассных специалистов места есть всегда, — улыбается руководитель. — Работа в сельском хозяйстве не из простых, но приходящие ребята не боятся трудностей, ведут себя достойно и показывают впечатляющие результаты!
В их распоряжении — два общежития. Если создается семья, руководство хозяйства старается помочь с отдельным жильем. Также на территории предприятия есть бассейн, спортзал, боулинг, где можно организовать досуг. Есть и база отдыха. Тем, кто держит свое подсобное хозяйство, помогают с фуражным зерном, сеном.
— Ну и, конечно, достойную зарплату выплачиваем вовремя, без задержек, что немаловажно. В большинстве своем молодые специалисты остаются трудиться и после отработки. Для этого созданы все условия, объемы работы посильные, есть перспективы карьерного роста, — подчеркивает Василий Холопица.
За январь — июль средний заработок тружеников хозяйства составил 2171 рубль. Для сравнения: за этот же период прошлого года было 1736 рублей.УНП 600032196