Глава Дагестана встретился с Темирланом Абуталимовым

Сергей Меликов встретился с Героем России, участником специальной военной операции Темирланом Абуталимовым.

Темирлан успешно завершил третий модуль обучения по федеральной программе «Время героев». Наставником Темирлана является глава региона.

На встрече Герой России рассказал о своем опыте стажировки. Он продолжал изучать опыт государственного управления и получать знания, необходимые для эффективной работы в этой сфере.

Темирлан Абуталимов отметил, что в рамках модуля он изучал вопросы муниципального и регионального управления. В том числе была организована поездка в Республику Алтай, где состоялась встреча с главой региона Андреем Турчаком. Темирлан рассказал о государственном устройстве субъекта, а также ознакомился с работой правительственного блока и структурой местной администрации.

Особое внимание участник программы «Время героев» уделил муниципальной реформе, детально разобрав ее ключевые аспекты. В части регионального управления он изучил различные направления — от системы KPI глав регионов до вопросов стратегического управления. Полученные знания позволили ему сформировать комплексное понимание работы государственных структур на разных уровнях.

Сергей Меликов положительно оценил прохождение очередного этапа обучения. Он подчеркнул, что за это время Темирлан не только освоил теоретические знания, но и приобрел практические навыки, которые в дальнейшем будут способствовать его эффективной работе в органах государственной власти и помогут в решении задач, стоящих перед республикой.

Напомним, «Время героев» — это программа по обучению российских ветеранов и участников специальной военной операции, а также подготовке кадров для государственной службы. Она была создана по инициативе президента Российской Федерации Владимира Путина. В Дагестане реализуется региональный аналог этой программы — «Доблесть гор». На участие в проекте было подано около 1400 заявок от ветеранов и участников специальной военной операции.

По итогам обучения будут оценены сильные стороны участника проекта, определены области его развития и рекомендована должность, с которой целесообразно начать управленческую карьеру в гражданской жизни.