Рекордный процент японских компаний планирует повышение заработной платы

Более 60% японских компаний — рекордно высокий процент — планируют повысить заработную плату своим работникам в следующем финансовом году, который начнется в апреле, сообщает 20 февраля англоязычная японская газета The Japan Times со ссылкой на результаты опроса Teikoku Databank.

61,9% из более чем 11 000 опрошенных компаний намерены рассмотреть повышение заработной платы в рамках ежегодных переговоров о заработной плате, кульминацией которых станет март. Год назад, когда переговоры о заработной плате в конечном итоге привели к самому большому повышению за десятилетия, 59,7% компаний, опрошенных Teikoku, отметили предстоящие повышения.

Около 56% опрошенных компаний заявили, что планируют повысить базовые оклады, что также является самым высоким показателем с тех пор, как компания начала отслеживать этот вопрос в 2007 году. Опрос проводился в конце января.

Хотя данные не раскрывают масштаб запланированных повышений, они указывают на то, что динамика роста заработной платы сохраняется и распространяется более широко, что является позитивным знаком для Банка Японии, поскольку он стремится достичь роста заработной платы и расходов, стимулирующих рост цен, обусловленный спросом. Значительный рост заработной платы в этом году удержит Банк Японии на пути к большему повышению ставок.

Член правления Банка Японии Хадзиме Таката, ястреб, заявил в среду, что дальнейшее повышение ставок будет уместным, если экономические перспективы центрального банка материализуются, включая позитивные корпоративные действия, такие как устойчивый рост заработной платы. Экономисты в основном ожидают, что Банк Японии в следующий раз поднимет базовую ставку летом.

Японские рабочие и работодатели в настоящее время находятся в середине ежегодных переговоров по заработной плате, причем профсоюзы настаивают на повышении заработной платы, равном или большем, чем в прошлом году. В переговорах по заработной плате 2024 года некоторые рабочие добились самого большого повышения заработной платы за последние три десятилетия, что помогло побудить Банк Японии провести первое повышение ставки за 17 лет в том же месяце.

Крупнейший профсоюз страны Rengo ранее объявил, что в этом году он будет стремиться к повышению заработной платы не менее чем на 5%. За последние несколько месяцев группа усилила давление посредством многократных встреч с представителями правительства и бизнеса.

Группа экономистов прогнозирует средний рост заработной платы на 4,92% в этом году, что немного ниже прошлогодних 5,33%. Rengo собирается опубликовать подсчет требований рабочих 6 марта, а первую сводку сделок — 14 марта.

В отчете за четверг также подчеркивается растущее давление на компании, справляющиеся с хронической нехваткой рабочей силы. Почти 75% компаний, планирующих повысить заработную плату, указали на необходимость привлечения и удержания работников с более высокой оплатой. Секторы производства, строительства и транспорта относятся к тем, которые, вероятно, будут наиболее привержены повышению заработной платы, поскольку они являются одними из наиболее пострадавших от нехватки рабочей силы, говорится в отчете.