Региональные и муниципальные органы власти, представителей госсектора Алтайского края приглашают подать заявки на Премию Правительства Москвы в сфере управления персоналом
Отправить заявку на конкурс можно до 11 июля на официальном сайте премии. Участие является бесплатным. Можно заявить реализованные в прошлом году проекты в области управления персоналом, связанные с подбором и наймом сотрудников, управлением талантами, обучением и развитием, оценкой персонала, развитием корпоративной культуры, а также демонстрирующие достижения в других HR-направлениях.
Победителей будут определять в четырех номинациях: «Секрет удачного кадра: привлечение», «В фокусе: удержание», «Академия талантов: развитие», «Новый ракурс: HR-инновации».
Участники, которые уже подали заявки, представляют самые разные организации - от небольших региональных учреждений до федеральных органов власти. Среди них государственные инспекции и фонды, правительства субъектов России, школы и высшие учебные заведения, средства массовой информации и госкорпорации, некоммерческие организации, транспортные компании, банки и другие представители госсектора.
Многие проекты посвящены удержанию сотрудников и обучению команд. Больше всего инициатив в номинациях «В фокусе: удержание» и «Академия талантов: развитие». По мнению экспертов, этот тренд показывает, что работодатели обращают все больше внимания на современные потребности рынка труда и важность долгосрочного развития персонала.
В сентябре пройдет голосование жюри, которое определит 36 лауреатов, 12 из которых станут победителями в каждой номинации в своей категории. В октябре состоится торжественная церемония награждения в Москве.
Подробная информация о премии и условиях участия размещена на .
