Эксперт объяснил, могут ли сотрудника вызвать на работу в новогодние праздники

Работа в праздничные дни с 1 по 8 января должна оплачиваться в двойном размере за каждый час. Об этом РИА «Новости» заявил депутат Госдумы Сергей Гаврилов.

Доцент кафедры экономической политики и экономических измерений Института экономики и финансов ГУУ Максим Чирков рассказал «Абзацу», что вопрос вызова сотрудников в офис в период новогодних праздников регулируется статьёй 113 Трудового кодекса Российской Федерации:

«Привлечение сотрудников к работе в праздничные и выходные [дни] не запрещено. Но есть большое количество исключений, которые в этом кодексе предусмотрены для разных категорий работников. Безусловно, можно привлекать в праздничные и выходные дни в случае согласия работника. Без согласия можно привлекать, к примеру, при возникновении чрезвычайной ситуации. Либо когда невыход на работу сотрудников может навредить непрерывным процессам на производстве».

Подробнее об особенностях оплаты работы в праздничные дни читайте в нашем материале.

Подписывайтесь на «Абзац»